2月15日至17日，安徽建工集團控股有限公司二屆三次職工代表大會暨2023年工作會議在合肥召開。會議堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大精神及省委決策部署，回顧總結2022年工作，分析研判當前形勢，部署2023年目標任務，號召全體干部職工更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，在省委省政府、省國資委的堅強領導下，改革創新、勇毅前行，推動安徽建工集團進一步做強做優做大，創一流業績，爭當中國建筑企業排頭兵。

　　會上，黨委書記、董事長楊善斌作了題為《全面貫徹落實黨的二十大精神，改革創新、勇毅前行，爭當中國建筑企業排頭兵》的總結講話，黨委副書記、總經理、董事劉家靜作了題為《拉高標桿、踔厲奮發、改革創新、提質增效，為爭當中國建筑企業排頭兵而團結奮斗》的工作報告。建工控股領導班子成員及部分外部董事，股份公司班子成員出席會議。來自集團各條戰線320余名職工代表及列席代表肩負重托、齊聚一堂，共商大計、共謀良策。

　　楊善斌在講話中指出，剛剛過去的2022年，集團上下堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以迎接和學習宣傳貫徹黨的二十大精神為主線，直面挑戰、迎難而上，統籌疫情防控和改革發展黨建各項工作，交出了一份好于預期、令人振奮的成績單。

　　楊善斌強調，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，開局關乎全局，起步決定后程，要堅持高桿定位、堅持改革創新、堅持轉型升級、堅持問題導向，全面對標對表，體現奮勇爭先，著眼長遠發展，全力拼經濟，全力爭進位，全力推動集團高質量發展。

　　楊善斌要求，做好2023年工作，要完整、準確、全面貫徹新發展理念，堅持穩字當頭、穩中求進、積極奮進，做到“五個全面”。一要全面強化戰略研究，做強做精主業，壯大新興產業，優化市場布局，進一步把準高質量發展方向；二要全面強化改革創新，深化體制機制改革，加快內部資源整合，加強科研成果轉化，進一步激發高質量發展活力；三要全面強化資本運作，借助資本力量做大做強，充分發揮上市公司平臺作用，推進產業鏈金融創新發展，進一步釋放高質量發展動能；四要全面強化基礎管理，持續提升企業治理效能，持續推深做實項目管理，加快工程決算及資金回收，進一步夯實高質量發展根基；五要全面強化風險防控，嚴控投資風險，嚴控財務風險，嚴控安全風險，進一步筑牢高質量發展堤壩。

　　楊善斌強調，要堅定不移加強黨的全面領導和黨的建設，大力弘揚偉大建黨精神，在加強黨的政治建設、鍛造干部人才隊伍、建強基層戰斗堡壘、推進從嚴管黨治黨、匯聚改革發展合力上聚力用勁，牢記“三個務必”，以“兩個永遠在路上”的堅韌和執著，一刻不停推進全面從嚴治黨，為推動集團高質量發展提供堅強政治保證。

　　劉家靜在工作報告中指出，2022年集團上下搶抓發展機遇，深化改革創新，主要指標再創新高，創優創新成果豐碩，行業地位持續鞏固，品牌信譽穩步提升，安全形勢平穩可控，向集團建企七十周年交上良好答卷，為完成“十四五”規劃目標邁出堅實步伐。報告圍繞市場開發、深化改革、基礎管理、科技創新、風險防控、共享發展等六個方面全面回顧了2022年工作。

　　報告貫徹中央及省委精神，落實集團黨委決策部署，重點安排了2023年六項工作任務：一是縱深推進國企改革，健全市場化經營機制，推動更深層次破冰破局；二是堅持守正創新，培育第一動力，賦能提升產業鏈整體供給水平；三是聚焦提質增效，優化組織厘清權責，提升要素資源利用效率；四是強化風險防范，促進高質量發展和高水平安全良性互動；五是狠抓作風建設，健全監督機制，持續凈化企業政治生態；六是狠抓黨建文化領域重點工作，樹立鮮明業績導向，營造共享共建生動局面。

　　會上，表彰了2022年度集團公司優秀項目經理；簽訂了2023年經營、黨建、安全生產責任書。

　　大會在雄壯的國歌聲中勝利閉幕。